Le lexique pour comprendre et agir

Agence pour le développement de l’emploi (ADEM)

L’ADEM est le service public de l’emploi au Luxembourg. Elle accompagne notamment les employeurs dans le recrutement et la déclaration des postes vacants, avec des services et mesures soumis à leurs propres conditions.

Comprendre le périmètre

Son rôle pour votre entreprise

Une déclaration de poste vacant ne remplace ni le contrat de travail ni l’affiliation du salarié au CCSS. Certaines embauches impliquant un ressortissant de pays tiers nécessitent également une procédure spécifique.

Dans votre dossier

Quand le contacter et quoi préparer

Préparez une description précise du poste, des compétences attendues et des conditions de travail. Le service employeurs peut orienter la recherche de candidats. Avant de compter sur une aide à l’embauche, vérifiez ses bénéficiaires, le calendrier et les engagements demandés. Informez ensuite l’ADEM de l’issue du recrutement selon la procédure applicable.

Une situation pour comprendre

Exemple pédagogique

Une PME recherche un comptable : elle déclare le poste, échange sur le profil recherché puis organise séparément le contrat et les formalités sociales.

Situation fictive, présentée pour illustrer la notion.

Préparer la suite

Les points à vérifier

  • Décrire le poste et les compétences
  • Vérifier les formalités particulières
  • Actualiser l’issue du recrutement

Relier les notions

Les termes à connaître aussi

Poursuivez avec les notions, interlocuteurs et démarches liés à ce sujet.

Passer à la pratique

Approfondir avec nos guides

Sources et vérification

Références consultées le 20 septembre 2026. Les démarches officielles précisent les conditions et exceptions applicables.

Ce guide explique une démarche générale. Les règles applicables dépendent de votre situation ; il ne constitue pas une consultation personnalisée. Signaler une correction.

Une définition vous donne un repère. Pour examiner votre situation, précisez votre question auprès d’un professionnel.